Gå direkt till innehåll

Innovationslednings-program - Vår forskning

Innovationsledning här och nu, för framtiden!

Vår forskning fokuserar på att utveckla innovationsledning och rollen som innovationsledare som yrkesdisciplin för att driva hållbar tillväxt, förnyelse och omställning. Med en blandning av teoretiska och praktiska tillvägagångssätt strävar vårt arbete efter att utrusta organisationer och sammanhang med  stöd och insikter som behövs för att effektivt navigera komplexa utmaningar och främja innovation.

 

Forskningsfokus och mål

Innovation är avgörande för överlevnad, framgång och för att bibehålla relevans. Samtidigt upplever många organisationer, offentliga verksamheter och missionsdrivna initiativ och projekt att det är utmanande att effektivt integrera innovationsledning som en disciplin bland andra yrkesdiscipliner, i deras verksamheter.

Vår forskning adresserar denna utmaning genom att utforska ramverk, metoder och verktyg som stödjer organisationer, sammanhang och partnerskap i deras strävan att skapa värde och driva innovation. Målet är att förstå hur dessa former av stöd förbättrar dessa aktörers innovationsförmåga.

Vi studerar även rollen som innovationsledare, med fokus på hur man kan förbereda, stödja och utbilda personer i denna roll för framtiden. Dessutom forskar vi på effekterna av professionalisering av innovationsledare.

Viktiga insikter och resultat

Vår forskning har påvisar flera viktiga insikter som omformar hur organisationer och innovationsledare närmar sig innovation:

  • Innovationsledningssystem
    Betydelsen av att ta sig an innovationsledning som ett system med delar som påverkar varandra, tillsammans med kritiska faktorer vid utformandet av innovationsledningssystem.
     
  • Hinder och möjliggörare i innovationsarbete
    Synliggörande av vanliga hinder och möjliggörare inom organisationer och sammanhang som antingen hindrar eller stödjer det organisatoriska innovationsarbetet.
     
  • Innovationsledare
    Motiverande faktorer för individer att certifiera sig som innovationsledare, samt de upplevda effekterna av att erhålla sådan certifiering.
     

Metod

Vi använder oss främst av kvalitativa forskningsmetoder av olika slag. Detta inkluderar intervjuer, observationer och samskapande mellan forskare och praktiker inspirerat av designmetodik.

Påverkan och tillämpning

Påverkan från vår forskning sträcker sig bortom akademin och in i praktiska tillämpningar:

  • Strategisk innovation
    Hjälpa företag att integrera strategisk innovationsledning i sina kärnverksamheter.
     
  • Organisationskultur
    Förändra organisationskulturen för att bli mer öppen och anpassningsbar till innovation.
     
  • Policy
    Bidra till utvecklingen av innovationspolicy som stöder hållbar tillväxt.

Samarbeten och partners

Vi samarbetar med både nationella och internationella partners från industrin, offentlig sektor, NGO, universitet och forskningsinstitutioner.

Forskare och publikationer

Forskningsledare Ingrid Kihlander
Ingrid är Senior forskare med inriktning på innovationsledning vid RISE - Sveriges forskningsinstitut. Med flera års erfarenhet inom området kombinerar hon akademisk noggrannhet med praktisk industrikunskap för att utforska nya gränser och möjligheter inom innovation.

Ingrid är även Adjungerad Professor i Innnovationsledning, vid Försvarshögskolan i Stockholm och hon är Research Fellow vid IMIT Institute for Management of Innovation and Technology i Sverige 

Publikationer
Exempel på publikationer på engelska inom innovationsledning är:

Engagera dig

Intresserad av att lära dig mer eller samarbeta i framtida forskning?
Kontakta Ingrid för att diskutera möjligheter till partnerskap eller få tillgång till kommande forskningsresultat.

Ingrid Kihlander

Kontaktperson

Ingrid Kihlander

Senior forskare

+46 10 516 58 27

Läs mer om Ingrid

Kontakta Ingrid
CAPTCHA

* Obligatoriskt

Genom att skicka in formuläret behandlar RISE dina personuppgifter.